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Compétences attendues et exigées :
• Commercial ou voulant le devenir
• Vous disposez d’une réelle aisance orale et téléphonique
• Vous disposez d’une parfaite maîtrise des outils informatiques et du web
• Dynamique, rigoureux organisé et flexible.
• Vous savez vous intégrer rapidement à une équipe jeune et ambitieuse.
• gestion de contacts entrants
• Prospection sur le terrain
• Capacité à développer votre clientèle par cooptation ou recommandation.
Description :
Vous serez chargé de la prospection, du conseil et de la vente d’abonnement à un comité d’inter entreprises auprès de patrons de PME-TPE.
Vos objectifs seront de développer un portefeuille clients ainsi que le développement du chiffre d'affaires par la qualité de vos conseils.
Vous travaillez en étroite collaboration avec votre master franchisé, véritable coach régional.
La franchise vous apportera, le savoir faire, le support intranet essentiel au fonctionnement du concept, le logiciel de gestion qui vous déchargera de toute la gestion administrative de votre entreprise, le pack matériel informatique..
Une première expérience commerciale est exigée (1 an minimum, dans la vente terrain si possible dans le secteur services aux entreprises.
Niveau requis :
De formation commerciale idéalement Bac +2.
Mais plus que le niveau nous privilégions l’expérience.
Rémunération :
- Presque 50% du C.A réalisé reversé au franchisé dont une part récurente sur 3 ans… effet d’inertie croissante.
- Constitution d’un vrai fond de commerce évalué en fonction de votre chiffre d’affaires.
LES VRAIS + de cette enseigne
- vous apportez des avantages à l'meployeur et aux salariés = bon acceuil
- quand le R.V est qualifié taux signature>50%
- marge forte et récurence du C.A = constitution d'un vrai fond de commerce valorisé en cas de revente.
